Certification ReadyForHRBP

Passez les 9 modules et cours du programme de Certification ReadyForHRBP, passez les tests, obtenez les 9 attestations qui vous donneront droit au Certificat ReadyForHRBP. Devenez l’un des meilleurs expert en développement et administration RH que vous connaissez

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    Stratégies, Méthodes & Outils de Happiness Management

    99.000 CFA

    Ce module vise à aider les HRBP à embrasser les nouveaux besoins de bien-être et de bonheur au travail et dans la vie des salariés et élaborer une politique d’optimisation de l’épanouissement au quotidien et faire de l’entreprise le meilleur endroit où les gens prennent du plaisir à venir travailler et à vivre à fond le sentiment de réalisation de soi…

    Management d’Equipe, technique de communication et Création de la dynamique de groupe

    99.000 CFA

    Tout le monde est membre de l’équipe du manager des ressources humaines dit-on. Et c’est justement à ce niveau qu’il ou elle doit se donner les nouveaux outils et la démarche adéquate pour créer les conditions nécessaires à l’émulation et à l’amélioration de l’engagement individuel et collectif.

    Ce cours est un atelier avancé de management d’équipe pour bâtir un système axé sur le résultat grâce à la création d’une culture disciplinée de la performance où les gens savent joindre l’utile à l’agréable et surtout amener les équipes se battre pour l’excellence au quotidien.

    Management Optimisé et Evaluation des Performances pour HRBP

    99.000 CFA

    L’objectif de ce cours est de définir une démarche optimisée pour le déploiement d’un système intégré et permanent d’évaluation des performances individuelles avec une définition en temps réels des actions nécessaires requises pour permettre à l’entreprise de se rendre constamment capables d’atteindre ses objectifs stratégiques. Définir les critères, évaluer, optimiser la performance, instaurer un système de feedback, identifier les actions correctrices, déployer, impacter les résultats, s’inscrire dans une dynamique d’amélioration continue…

    Intermédiation Sociale & Intelligence Emotionnelle pour HRBP

    99.000 CFA

    L’un des gros enjeux de la fonction RH restent comment trouver le moyen d’améliorer le climat social tout en restant un acteur déterminant dans l’orientation des uns et des autres vers la réalisation des objectifs stratégiques de l’entreprise. Quelle attitude adopter face aux conflits? Comment savoir trouver l’équilibre stratégique nécessaire pour rester l’acteur crédible qui assure les bases de la cohésion durable grâce à la communication et à des méthodes d’intelligence émotionnelle adaptées? Voilà en substance les sujets abordés dans ce cours.

    Méthodes Optimisées de Gestion de La Formation

    99.000 CFA

    De l’analyse des besoins à l’évaluation des programmes de formation en passant par la mobilisation, le choix des prestations, l’organisation et le suivi de la mise en oeuvre des projets de formation, découvrez des méthodes simples, pratiques et surtout en adéquation avec les nouveaux enjeux des entreprises pour devenir un Talent Manager & Developer de qualité !

    Méthodes et outils de e-Recruitment pour HRBP

    99.000 CFA

    Ce module vous propose les étapes et outils nécessaires pour une gestion efficace de votre processus de recrutement et d’intégration des ressources humaines de qualité. Devenez un Talent Manager 3.0 avec les stratégies, méthodes et la technologies intégrées requises pour plus d’efficacité et de compétences.

    Management de Système d’Information RH

    99.000 CFA

    Plus vous d’information détaillées vous avez sur les ressources humaines que vous gérez plus optimales sera votre gestion. Mais avant cela, il faudra planifier, structurer, déployer, alimenter et animer le système d’information RH. Découvrez dans ce cours les meilleures pratiques et outils modernes pour relever le défi de la disponibilité en temps réel de l’information adaptée et précise sur les salariés.

    Méthodes d’Ecoute et de Coaching pour HRBP

    99.000 CFA

    Vous êtes souvent sollicités par les salariés sur divers sujets liés à leur vie personnelle et professionnelle et vous n’avez souvent pas l’impression d’apporter des résolutions et des orientations qui les rassurent et les requinquent? Le cours Méthodes d’Ecoute et de coaching pour HR Business Partner a été conçu pour vous outiller dans l’accompagnement des salariés avec des outils et méthodes inédits de coaching…

    Stratégies de Transformation, Restructuration, Plan Social & Conduite du Changement pour HRBP

    99.000 CFA

    Ce cours a été conçu pour donner aux managers des ressources l’opportunité de se remettre au coeur de la stratégie d’entreprise, de penser et agir P&L et devenir l’interlocuteur efficace de la direction générale dans la transformation business et la conduite efficace des changements majeurs…Si vous voulez gagner votre vraie place au C-Suite et optimiser les choix qui vont impacter l’avenir de l’entreprise, vous aurez ici l’état d’esprit, les enjeux, les stratégies, les plans, méthodes et outils pour y arriver.

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