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Stratégies, Méthodes & Outils de Happiness Management

99.000 CFA

Ce module vise à aider les HRBP à embrasser les nouveaux besoins de bien-être et de bonheur au travail et dans la vie des salariés et élaborer une politique d’optimisation de l’épanouissement au quotidien et faire de l’entreprise le meilleur endroit où les gens prennent du plaisir à venir travailler et à vivre à fond le sentiment de réalisation de soi…

Description

Trouver l’équilibre dans la vie personnelle et la vie professionnelle, retrouver le bonheur au travail, gérer efficacement le stress et les nouvelles pressions de la vie socio-professionnelle, travailler dans un environnement sain, prendre du plaisir à contribuer aux performances de l’entreprise, vivre le sentiment d’accomplissement dans le travail quotidien, avoir une vraie perspective, avoir le sentiment de progresser et surtout réussir à joindre l’utile à l’agréable…Les besoins des salariés sont plus pointus et vont désormais au-delà des sphères classiques d’intervention des manages RH.

Ce module vise à aider les HRBP à embrasser les nouveaux besoins de bien-être et de bonheur au travail et dans la vie des salariés et élaborer une politique d’optimisation de l’épanouissement au quotidien et faire de l’entreprise le meilleur endroit où les gens prennent du plaisir à venir travailler et à vivre à fond le sentiment de réalisation de soi…

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